한국외국어대학교 신입직원 채용공고

□ 채용방법 : 공개채용

□ 지원자격

  1. 공통 지원자격

    - 본교 인사규정상 임용기준 및 국가공무원 임용기준 결격사유가 없는 자

    - 해외여행에 결격사유가 없는 자

    - 남자는 병역필 또는 면제자

    - 성 관련 범죄나 직장(학교) 내 괴롭힘 행위의 전력이 없는 자

  2. 채용분야별 지원자격

※ 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

□ 채용예정자 신분

  1. 채용일로부터 6개월간 계약직 임용

     - 근무평가(심사) 우수자는 평가결과에 따라 정규직 전환 가능

  2. 정규직 임용 후 호봉제에 의한 급여 적용

  3. 신입직원으로 임용하며, 기존경력은 인정하지 않음

□ 전형방법(각 단계별 합격자에 한하여 차후 단계의 전형자격 부여)

  1. 1차 : 서류전형

  2. 2차 : 필기전형(일반직 : 인성 및 직무적성검사 및 논술, 기술직 : 인성 및 필기시험)

  3. 3차 : 역량면접

  4. 4차 : 최종면접

※ 모든 채용분야 2차 필기전형 인성검사 신뢰도가 60% 미만, 조직부적응성 부적합 또는 직무적성검사 평균 45점 미만 시 총점과
관계없이 탈락

□ 접수기간 및 방법

  1. 접수기간 : 2023. 05. 17(수) 14시 ~ 05. 26(금) 14시

  2. 접수방법 : 본교 홈페이지 채용시스템(인터넷)에서 접수

                     공고문 하단 “인터넷 접수” 바로가기 배너 참조

□ 서류제출 : 서류전형 합격자에 한하여 2차 필기전형일 제출

                         (미제출시 불합격 처리됨)

  1. 학부(필수) / 대학원(해당자) 졸업증명서 1부

  ※ 2023년 8월 졸업예정자의 경우 졸업예정증명서 1부

  2. 학부(필수) / 대학원(해당자) 성적증명서 1부

  3. 공인어학성적표 원본(해당자) 1부

     (지원서 기재성적으로 2021년 6월 1일 이후 취득한 성적만 인정)

  4. 경력증명서(지원서 기재 경력만) 1부

  5. 자격증사본(지원서 기재 자격증) 1부 – 제출 시 원본 지참

  6. 교육/연수 증빙서류(지원서 기재 내용만) 1부

  7. 국가보훈대상자 및 장애인 관련 서류(해당자)

※ 경력증명서는 3개월 이내 발급된 것만 인정하며 발행기관 담당자 성명 또는 연락처가 표기된 서류로 제출요망
(경력증명서 내 담당자 성명, 연락처 미포함 시 하단에 별도 기재 요망)

※ 필기전형일 당일 해당 서류를 제출하여야 하며 미제출 시 불합격 처리됨

□ 기타

1. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

2. 서류전형 합격자는 본교 홈페이지에 발표함

3. 접수마감 시간에는 동시 접속으로 인해 접수가 어려울 수 있으므로 접수마감 시간 전 접수완료 하시기 바라며, 접수완료 후 입사지원서 수정은 불가함

4. 서류접수 결과 지원자가 서류전형 합격예정 인원보다 적은 경우 재공고 또는 공고기간 연장 가능

5. 본교의 인사 방침과 기준에 따라 입학사정관은 일반행정 직무로 이동 가능

6. 필수지원자격의 적합 여부를 반드시 확인한 후 입사지원서를 제출하시기 바라며, 입사지원서의 기재착오, 누락 및 지원자의 합격 여부
미확인, 연락불능 등으로 인한 불이익은 지원자의 귀책사유임

7. 입사지원서 기재내용 및 제출서류 내용 중 허위사실이 발견되거나 신체검사 및 신원조회에 이상이 있는 경우 합격이 취소됨

8. 근무지는 서울캠퍼스 또는 글로벌캠퍼스(용인) 순환근무임

9. 신입직원의 보수는 학교 보수규정에 정한 바에 따름

10. 졸업예정자의 경우 임용일 이전에 졸업을 하지 못하는 경우 임용이 취소됨

11. 국가보훈대상자(취업지원대상자) 및 장애인 우대

□ 문의처

  - 한국외국어대학교 인사팀

  - 전화 : 02-2173-2164

  - 이메일 : hrd@hufs.ac.kr

□ 전형일정

※ 상기 전형일정은 학사일정 및 전형진행 상황에 따라 변경될 수 있으며, 단계별 일정 변경 시 대상 지원자에게 개별안내 예정

□ 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환)